Inhalt
Kommunikation
Datum11.02.2019 09:00 bis 13.02.2019 17:00
Wann09:00 bis 17:00 Uhr
WoAK-Bildungshaus "Seehof"
Gramartstraße 10
6020 Innsbruck VeranstalterVÖGB und AK Tirol KapitelSoziale Kompetenz SeminarinhaltWorum geht‘s?
Es scheint sehr einfach: Wer etwas wissen will, stellt eine Frage – und bekommt im besten Fall eine Antwort, die dazu passt.
In der Praxis, also in den vielen Gesprächssituationen im Unternehmen (aber auch im Privatleben) zeigt sich jedoch, dass es sehr schwierig sein kann, eine Frage richtig zu formulieren, deshalb ist es sehr hilfreich, sich mit dem Thema zu befassen, Kommunikationsmodelle zu verstehen und sich selbst einige Techniken anzueignen. „Richtig kommunizieren“ ist eine wesentliche Schlüsselkompetenz für alle MitarbeiterInnen eines Unternehmens. Denn nur dann funktioniert die so wichtige Kommunikation innerhalb der Organisation.
MitarbeiterInnen stimmen sich fachlich ab und tauschen Fachinformationen aus. Das kann im Zweier-Gespräch oder in Besprechungen mit mehreren TeilnehmernInnen erfolgen. MitarbeiterInnen stimmen Ziele, Interessen und Erwartungen miteinander ab, um ihre eigenen Verhaltensweisen mit den anderen abzugleichen.
Gramartstraße 10
6020 Innsbruck VeranstalterVÖGB und AK Tirol KapitelSoziale Kompetenz SeminarinhaltWorum geht‘s?
Es scheint sehr einfach: Wer etwas wissen will, stellt eine Frage – und bekommt im besten Fall eine Antwort, die dazu passt.
In der Praxis, also in den vielen Gesprächssituationen im Unternehmen (aber auch im Privatleben) zeigt sich jedoch, dass es sehr schwierig sein kann, eine Frage richtig zu formulieren, deshalb ist es sehr hilfreich, sich mit dem Thema zu befassen, Kommunikationsmodelle zu verstehen und sich selbst einige Techniken anzueignen. „Richtig kommunizieren“ ist eine wesentliche Schlüsselkompetenz für alle MitarbeiterInnen eines Unternehmens. Denn nur dann funktioniert die so wichtige Kommunikation innerhalb der Organisation.
MitarbeiterInnen stimmen sich fachlich ab und tauschen Fachinformationen aus. Das kann im Zweier-Gespräch oder in Besprechungen mit mehreren TeilnehmernInnen erfolgen. MitarbeiterInnen stimmen Ziele, Interessen und Erwartungen miteinander ab, um ihre eigenen Verhaltensweisen mit den anderen abzugleichen.
Seminarziele Was bringt‘s?
» Du kannst Gespräche zielgerichtet steuern und führen
» Du lernst hilfreiche Werkzeuge für die Gesprächsführung und das „Fragen stellen“
» Du lernst besondere Frageformen kennen (systemisches Fragen) Maximale TeilnehmerInnenzahl12 Reservierte Plätze für Frauen0 TeilnahmevoraussetzungenÖGB-Mitgliedschaft
Teilnahmeberechtigt sind BetriebsrätInnen, ErsatzbetriebsrätInnen, PersonalvertreterInnen, die Mitglieder der Gewerkschaft sind sowie GewerkschaftsfunktionärInnen
Offen fürFunktionärInnen,
» Du kannst Gespräche zielgerichtet steuern und führen
» Du lernst hilfreiche Werkzeuge für die Gesprächsführung und das „Fragen stellen“
» Du lernst besondere Frageformen kennen (systemisches Fragen) Maximale TeilnehmerInnenzahl12 Reservierte Plätze für Frauen0 TeilnahmevoraussetzungenÖGB-Mitgliedschaft
Teilnahmeberechtigt sind BetriebsrätInnen, ErsatzbetriebsrätInnen, PersonalvertreterInnen, die Mitglieder der Gewerkschaft sind sowie GewerkschaftsfunktionärInnen
Administrativ verantwortlichCarola Wiestner
Pädagogisch verantwortlichRoland Müller
Du musst eingeloggt sein um dich zu einem Kurs anzumelden.
Login:
Der Login Bereich befindet sich links oben auf der Webseite. Du kannst dich mit den gleichen Zugangsdaten anmelden, die du auf der ÖGB-Seite und auf allen Gewerkschaftsseiten verwendest.
Registrierung:
Falls du noch keine Zugangsdaten hast, kannst du dich mit Mitgliedsnummer, Gewerkschaft und Geburtsdatum registrieren. Falls du deine Zugangsdaten vergessen, Fragen zur Registrierung oder deine Mitgliedsdaten nicht zur Hand hast, kannst du an helpdesk@oegb.at oder an deine Gewerkschaft wenden.